Le coaching est un outil qui vous permet d’ atteindre vos objectifs et favorise votre épanouissement personnel et professionnel
C’est un moyen efficace de comprendre votre motivation : sa source, son organisation, sa trajectoire, et son développement
Ce n’est pas de la formation et ne peut pas se substituer à une psychothérapie
Je vous propose différents types d’accompagnements en fonction de votre situation, de vos attentes et plus particulièrement des enjeux auxquels vous être confrontés :
Une méthode en 3 étapes :
1- EXPLORER – Qui suis-je ?
L’objectif est d’apprendre à se connaître soi-même
– Réalisation d’un bilan d’aptitudes
– Définir ce que l’on fait bien et ce qui est difficile et comprendre pourquoi
– Savoir qui l’on est vraiment pour s’estimer à sa juste valeur
– Disposer de points de repère afin de prendre confiance en soi
2- APPROFONDIR – Où j’en suis ?
L’objectif est de comprendre son mode de fonctionnement
– Identifier ses valeurs fondamentales
– Analyser ce qui motive et pousse à agir
– Identifier ses points forts et points faibles
– Repérer ses points de blocage et ses contradictions
– Comprendre le contexte dans lequel on évolue
– Identifier ses modes opératoires
3- S’ORIENTER – Où je vais ?
L’objectif est de se mettre en marche vers le but fixé
– Identifier et hiérarchiser ses critères de choix
– Elaborer son projet
– Clarifier les étapes et les mettre en œuvre
– Rédiger son CV et sa lettre de motivation (si besoin)
– Apprendre à se présenter et à parler de soi
Jean-Denys WEBER 